Los trabajadores de Apple salen en Nochebuena, exigiendo mejores condiciones de trabajo


Docenas de trabajadores minoristas de Apple realizaron una huelga en la víspera de Navidad, exigiendo mejores condiciones de trabajo en las tiendas de la compañía.

Organizadores de la salir dijo que al menos 50 trabajadores en tres estados se quedaron sin trabajo el viernes, citando bajas por enfermedad pagadas insuficientes, falta de pago por riesgo de pandemia y otros problemas.

Janneke Parrish, una ex empleado corporativo de Apple que ayudó a organizar la huelga, dijo que si bien los que participaron en la acción del viernes representan un pequeña fracción de los 80.000 empleados de Apple en el comercio minorista y más allá de los EE. UU., sigue siendo «significativo» que los trabajadores se pronuncien en contra de la gigantesca empresa de tecnología.

«Los trabajadores de Apple están hartos de que no los escuchen», dijo Parrish, y agregó que la acción del viernes, que fue tendencia en Twitter, tiene como objetivo «asegurarse de que la gente sepa cómo se trata a los trabajadores minoristas».

El grupo organizador, Apple Together, que está formado por empleados actuales y anteriores de Apple, pide a la gente que apoye a los trabajadores al no comprar productos Apple en Nochebuena.

Los trabajadores minoristas de Apple tienen «bajas por enfermedad extremadamente limitadas», según Parrish. Ella dijo que los trabajadores a tiempo parcial acumulan licencias pagadas por horas, lo que significa que deben elegir si ingresar mientras están enfermos, incluso cuando los casos de COVID-19 están aumentando en todo el país con la propagación de la variante omicron, o no recibir pago.

A principios de este mes, una tienda de Apple en Texas tuvo que cerrar durante varios días después de un brote de COVID-19 entre los empleados.

Un portavoz de Apple le dijo al HuffPost que todos los empleados reciben licencia por enfermedad pagada por cualquier síntoma similar al COVID.

Parrish dijo que la prestación por peligrosidad es «lo mínimo [workers are] debido en una pandemia ”, ya que muchos trabajadores minoristas enfrentan el acoso de los clientes por hacer cumplir el uso de mascarillas y otras medidas de protección COVID-19. En octubre, un guardia de seguridad en una tienda Apple de Nueva York fue apuñalado sobre lo que supuestamente era una disputa sobre máscaras.

En agosto, el grupo de trabajadores Apple Together organizó una protesta en línea con el hashtag #AppleToo, publicar cientos de cuentas anónimas de empleados actuales y anteriores de Apple que alegan casos de abuso verbal, acoso sexual, problemas de equidad salarial y otros problemas en la empresa.




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